在2020年公司年会上规划创造性解决方案的过程表

近年来，随着互联网行业的蓬勃发展，催生了一些跨屏幕交互系统，温暖的领域也可以使用跨屏幕交互，建议结合视频插槽，效果会更好，小编2020年公司规划创意计划流程表，希望能对您有所帮助。

表1：在2020年公司年会上规划创造性解决方案的过程

一、活动的目标：

1.加强区域工作人员的内部凝聚力，提高竞争力；

2.总结近20年来的区域营销工作，分析区域市场绩效，制定新的一年区域营销工作的总体规划，明确新一年区域营销工作的方向和目标。

3.表彰公司优秀员工，通过激励作用，充分调动全体员工的主观能动性，进入今后的工作。

二.年度会议的主题：

三.年度会议的时间安排：

20个月从下午1点到下午1点。

领导者发表演讲，表扬优秀的员工，表演节目，同时共进晚餐。

四.年度会议的地点：

酒店大厅

五.年度会议的组织形式：

由公司年会项目组组织实施。

六.与会者：

客户基础，领导；邀请行业领导；公司员工；

1.场地的一般责任：×××

主要工作：统筹工作、人员部署。

2.规划、场地协调、邀请客人：××

主要工作：年度会议规划，会议日程安排，排练，舞台协调，外部协调，现场信息收集.

3.人事司和外地撤离安排；

4.客人接待，入住：××

5.音响、照明：×××，在检查音频、照明和其他设备前半小时。

6.文章编写：×××

主要工作：准备礼品、奖品和其他物品。

七.场地布局：

会场内：

方案：

1.舞台背景绘画：

资料：

案文：

2.舞台上挂着红灯笼点燃气氛，舞台周围的墙壁装饰着喜庆的气氛。

3.舞台两侧各有两个伊拉博，材料如下：宣传企业文化；

案文：

场外：

1.充气拱门位于酒店大门外。

2.旅馆入口处挂着红布；

3.在旅馆内设置标志；

案文：

八.年度会议进程：

形式：领导讲话，表彰优秀员工，同时举办公司晚宴；

评论

1.主持人将致开幕词，介绍领导人和来宾参加会议，并邀请各位领导人在舞台上讲话。

2.支部领导在台上发表讲话；

3.来宾发言；

(四)表彰优秀职工的艺术表演、现场奖励、问答、游戏等；

邀请演员表演节目，在中间抽奖；

性能材料：

20年计划

规划主线：结合加强员工内部凝聚力，增强竞争力，结合中西节目和时尚元素，创造视听盛宴

气氛：欢乐、和谐、热情

时间：20年的日夜

地点：宴会厅

东道：

主持人：

中国传统乐器-中国女性动感打击乐-红鼓，全绣金龙，秀丽秀丽的秀发女演员，演奏中国龙、龙与虎月等经典曲目，充满活力，给观众带来了对中国传统乐器的新的视觉和听觉效果。(4位女性)

19/05/19/10主持人的开幕词

19，10，19，15，殴打狂欢节

巴西最有激情的舞蹈，华丽的服装，动感的音乐，节日的欢乐时刻进入观众的眼睛，让观众有了跳舞的欲望。把尊贵的客人带入节日的气氛。八位女士

19/15/19/25男性独奏

刘德华超级模仿秀(20年央视梦想剧场冠军，20年央视明星路季冠军)动态演唱刘德华经典歌曲中国等。(歌曲可选)

19/25/19/35，领导发言，尊敬的客人发言，以表彰杰出雇员的荣誉。

19/30/19/45比赛和幸运抽签

19/45/20/00动态街道要素

前卫时尚男女，动态表演街舞风格

篮球、充满活力的手推车等欢快而令人震惊的音乐，加上令人兴奋的兴奋和有力的表演，将现场观众带入了前卫的青年时代。(女2人，男4人)

20/00/20/05川剧改头换面

魔术秀特技，数百年的中国艺术瑰宝，让您体验到传统艺术的长期体验，永恒的艺术魅力。同时，三人在舞台上表演的换脸作品更加精彩，在舞台上与观众的距离在零以下，体验到了变脸的魅力。

20/05/20/20比赛和幸运抽签

20、20、20、25武术武魂中国武术源远流长，他反映了中国人民的广泛感情。我们的队员都来自中国武术的发源地--河南省松山少林寺。他们将表演精力充沛的表演--拳击、兵器训练、硬气功、太极等等。

20/25/20/30傣族舞蹈吉庆多

美丽的傣族女孩，穿着鲤鱼般的衣服，在优美的音乐下跳舞。像一条美丽的鲤鱼，在水中游泳，跳跃，祝福在场的客人一年多。八个女人

20/30/20/40时尚音频组合：

火美人娃娃

动感青春四人电子弦乐组合，节奏与时尚动感，青年被迫，曾多次参加山东、河南等地录制春节联欢晚会，现场气氛热烈，用灯光将现场推送到最精彩的部分。她们将演奏胜利和赋格等流行歌曲，充满活力。4女性。

20/40/20/45水墨舞蹈丹青：北京奥运会开幕式上的水墨舞蹈令世界各地的人惊讶。他将古典舞与书法完美结合，以夸张的舞蹈形式，将中国书法的精髓淋漓尽致地体现出来。

20/45/20/55比赛和幸运抽签

20/55/21/00大型舞蹈千手观音华丽的灯光、优美的音乐加上简单、优雅的舞姿，让观众感到震惊和感动，让他们在真善美的领域中找到八个自我女孩。

21/50/22/05幸运抽签

22/05/22/10主持人致闭幕词

为2020年公司年会规划创造性解决方案的过程表2

一、活动主题：人与家庭

二、活动时间：定于2019年2月2日(星期六)举行。

三.活动地点：物流中心(新食堂、体育馆)

4.与会者：(117)、(334)(129)、(6)、

家庭成员(25人)、代表、客人(约611人)

五.活动的组织：

(I)晚餐

1.时间：2月2日，星期六。

第一批：16/30/17/30(值勤人员和工作人员，约20周)

第二批：18/15/19/45(约40周围地区)

2.地点：公司新餐厅

3.形式：自助火锅

(2)观赏烟花

1.时间：2月2日，18/30/18/45

(三)缔约方

1.时间：2月2日18/45/21/00

2.地点：体育馆

3.材料：领导人演讲、颁奖、节目表演、互动游戏、抽奖活动。

六.设立奖项：

1.表彰和奖励：2018年杰出工作人员、优秀经理和人格荣誉奖获得表彰。

2.节目表演奖：一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖数项(全部为现金奖)。

3.抽奖：1特别奖(大型电器)、3名一等奖(电器)、10名二等奖(电器)、30名三等奖和120名幸运奖(礼品)。

4.派对互动游戏奖：设立互动游戏参与奖、问答奖等，均为奖品。

表3：在2020年公司年会上规划创造性解决方案的过程

一.年度会议的主题：

2012年公司的总结、表彰和2017年欢迎会议

二.年度会议的时间

2017年2月8日，下午2：00至6：00

会议时间：14/30/18/30

晚餐时间：19：00 21：00

组织离职日期：21/21/30

三.年度会议的地点

#国际饭店18楼会议室

四.年度会议的宗旨和意义

1.总结公司2012年的发展成就，制定2017年公司的总体规划，包括新的年度计划、方向、目标等；

2.加强员工之间的沟通，增强团队协作意识，增强公司综合竞争力；

三、表彰优秀，通过奖励方式，调动职工工作积极性，在新的一年里激励大家，工作有突出的成绩；

4.丰富工作人员的生活，感谢所有工作人员过去一年的辛勤工作。

5.让工作人员在年会过程中充分表现和认识自己和企业大家庭的身份。

6.加强领导和工作人员之间的互动，使我们能够在同一舞台上进行交流和共同享受乐趣。

五.年度会议的与会者

公司领导和全体员工

六.年度会议的进程和组织

本次年度会议的进程和安排包括以下两部分：

(1)大会年底议程安排网络

14：20全体工作人员到达会议指定地点，根据指定座位，各部门统计出席人数，等待年会开幕；

14/30/14/40大会第一个项目举行，主持人致欢迎辞，宣布会议开幕。

第二个项目是总经理关于2012年总结和2017年公司战略部署的讲话。

第三个项目将在16/00/16/10大会上举行，各部门的工作人员将致以新年的问候。

16/10/18/25派对戏剧表演、高级卓越表彰和员工互动游戏[程序-表彰(颁奖-代表发言、合影)-游戏]。

第五项是在18/25/18/30大会上举行的，所有的男女演员都上台演唱[像一个家庭一样爱对方]。

18：30，主人宣布会议结束，组织工作人员离开，一起去吃饭。

(2)晚餐安排

晚宴地点：www.zhlzw.com中国励志网

19：00晚宴正式开始，主持人带领大家举杯，祝大家新年快乐，祝公司明天更美好。(背景音乐)

19/30/21/00用餐时间：公司领导和员工到所有餐桌上敬酒，同事们互相交流，彼此亲近。

21/00/21/30组织离开

七.年度会议的筹备工作和有关事项供注意

(一)年度会议的通知和宣传：公司的行政人事部门将宣传和宣传这次年会的活动，以使全体员工了解情况，争取全体人民的参与。

(Ii)横幅制作：红色底部黄色字框，具体文字内容：#2016年公司总结、认可和2012年欢迎会议

(3)购买物品的准备：游戏奖品：兔子、笔、报到表格、公司总经理的座位卡、场地布局、游戏气球、提花等；会议用糖果、晚餐饮料、放映机、节目背景音乐。

(四)现场摄影：事先安排有关人员携带数码相机，做好会议现场和晚宴活动的拍照工作。

表4：在2020年公司年会上规划创造性解决方案的过程

一.年度会议的主题：

2019年农历新年联盟崇拜

二.年度会议的时间

2019年1月16日，下午2：30至6：00

三.年度会议的地点

酒店

四.年度会议的形式

以晚餐和娱乐抽奖相结合的形式

五.与会者(详情见与会者名单)

1.公司所有干部和雇员，总人数：44人

2.7公司领导人

3.该部37名雇员

按人事部门分列的公司参与者名单如下：

10人在规划署

12名修改部门成员

产品部2人

媒体部3人

销售部5人

人事行政部门5人

六.人事准备

1.一般协调：

2.成员：人力资源管理部全体成员

主持人：每个部门都有自己的相声(根据节目的准备情况)

2)酒店场地联络：

3)购买奖品和道具：

4)场景布局：

5)现场摄影：

6)现场计算机、音乐控制：

7)持有及发行奖券：

七.晚餐安排

共有五张桌子，详情可在座位上找到，每人约十人。

饮酒安排：

白葡萄酒一瓶120元(牛兰山7瓶)

红葡萄酒2瓶桌40元瓶(12瓶，长城)

啤酒1箱表70元箱(6箱，雪花)

2瓶饮料，7元台面(10瓶，雪碧，可乐)

预算总额：1800美元

八.年度会议进程

1.14/30/15/00伴随着背景音乐的入口处，在入口处设置抽奖盒，在入口处放置茶会形式、瓜子、花生等。

2.下午3：00，领导就座，余总经理发表讲话，宣布年会开幕。

3：15-15：10一般发言，李一般性发言(各5分钟)

4，15：20将正式开始：

一、人力资源部：在胡先生的带领下，带领大家举杯共进，祝大家新年快乐，祝公司明天更好，同时打印第一场演出。演出结束时，胡先生选出了第一名幸运奖的获奖者，并分发了奖品。

第二，计划部：由陈老板带领节目。演出结束时，总经理陈先生和谢先生分别选出两名幸运奖得主，并分发奖品。

3.媒体部：节目将由负责人抽签。节目结束后，李总经理将颁发五项幸运奖，并分发奖品。

4.游戏链接：比赛结束时，雷将选出五名第四名获奖者，并分发奖品。

5.销售部：项目由负责人制定，结束后由总经理陈平颁发三等奖，并发放奖金。

6.修改部：程序将由胡先生绘制，结束后将选出两个三等奖，并分发奖品。

7.产品部：由刘老板领导，带领节目。当天结束时，刘挑选了两名二等奖得主，并分发了奖品。

8.游戏链接：游戏结束时，李先生将选出一等奖，并分发奖品。

9.领导祝福：七位领导人互致祝福，余总宣布晚宴正式开幕。

注：参加游戏的员工可在游戏结束后获得参赛奖励，具体游戏设置按部门报告的节目数量进行调整。

5，16：00-18：00用餐时间。在17：30左右，优胜者将由余选任，并分发奖品。

9.方案预算(以30 000元为限)

为2020年公司年会规划创造性解决方案的过程表5

第一步：参赛表格：

入场是年度会议的开始，是一种有趣而令人兴奋的进入会场的方式，它最直接地影响员工对年会的第一次感受。因此，近年来，在互联网上广泛传播的大公司年会的入场展示也是丰富多彩的。

通常的做法是展示红地毯，将签名桁架放在每年的会场门口，工作人员沿着地毯的方向走到会场，在签名桁架前签名并合影。

先进点可以把一些杂志相框放在红地毯的两侧，比如时代杂志、GQ男装等。根据公司文化，他们可以自己定制，员工进入市场时可以拍照。

高级的可以是角色扮演节目，在入口处，在部门/小组作为一个单位，扮演一组动画或其他角色进入节目中，这种形式往往更引人注目，但也非常有趣。

第二步：暖场模式

走进会场后，每个人都可以找到自己的座位和桌子，同时，内场还可以旋转音乐、视频等，为会场进行热身，等待年会的正式开始。

热身的常见方法是播放视频，这可以截取公司全年主要活动的回顾。

近年来，随着互联网产业的蓬勃发展，出现了一些跨屏幕交互系统。当领域变暖时，也可以使用跨屏幕交互。有人建议，结合视频插槽，效果会更好。

第三步：领导讲话

在年会正式开幕前，请在年会开幕式上致辞/举杯。领导全体同事整年回顾公司，期待明年的到来，但也要让领导给我们一些好处，点燃现场的气氛，比如领导送红包。

我们通常用红包来分发现金，还在公司微信集团发微信红包，大家抢

最近，使用跨屏幕交互方式发送红包和扫描QR码以获得红包是很常见的做法。这也是一种创新的奖励形式。

第四步：表演

每年的演出是最令人头痛的，各部门都在绞尽脑汁筹划节目。当江南的时尚音乐或苹果音乐在播放时，根本没有兴趣。作为策划人，我们也可以给各部门一些建议，例如以下节目供参考。

这家公司有嘻哈：你能用自由式来唱公司的大故事吗？

抱怨会议：你不敢抱怨的事情可能会一次吐出来。

情报：我发现了！操作女郎的纸是最漂亮的。

第四步：热游戏

在筹划年会时，节目--博彩活动必须分散开来，以保持员工的期待和热情。由于年会是每个人放松和相互了解的场合，工作中的每个人也都很忙。这一次，我们应该让老板和员工进行更多的互动，例如：

员工模仿老板的讲话，老板模仿员工的行为，鼓励老板表演等等。

此外，我们还可以从诸如跑步、快进、快本等各种热门游戏中学习。我相信员工们非常喜欢参加这种游戏。

第五步：画

根据年度会议的总体设计时间和节目数量，抽奖通常是在两个节目和游戏之后进行的，从幸运奖、三等奖和二等奖依次抽取。最后一奖可以在0：00抽奖，也可以在年会所有节目结束时抽奖。

传统的方式是在彩票箱里抽中奖者。

也可以通过抽奖软件，输入奖品和参加者信息，进行抽奖，主持人或领队只需喊一声就开始，停下来

第六步：欣赏选择

规划时，根据实际情况，公司部门/个人的年度先进选拔和奖励可列入年会，这无疑是对受奖人的最大赞扬。

你也可以为年会设计最佳节目奖。在年会上对最受欢迎和最有趣的节目进行现场投票也是对表演者的认可和肯定。

相关条款：

1.2020公司年会的完整计划

2.2020年度公司年会活动计划