牙仙广告公司成员(牙仙广告公司成员杨成)
关于CI里面的企业形象识别请教这方面的专家.
请进入我公司的网址：你在百度里搜索“宏博广告”，里面有部分VI，CI的内容！
百度里，我想关于CI VI这方面的专业人士不多！我是从事VI设计方面的！但是在温州市不是北京！
对于你的问题，比较难以回答，因为你的提问简单又复杂！
CIS包括理念识别（MI）、行为识别（BI）和视觉识别（VI）三部分。视觉识别系统是将企业的基本理念转化成系统化的视觉传达形式，塑造与企业经营理念、行为规范相一致的视觉形象。
理念识别、行为识别与VI相比，VI的传播力与感染力量最为具体和直接，可把企业的基本精神及特色更清晰地表达出来。
VI的效果最直接，项目最普遍，比MI，BI较易控制和管理，但MI始终是企业形象的核心。我们知道，单纯的表象不是形象，唯有以MI为内涵，深深扎根在企业文化、企业行为中的VI才能“常青”。
所以，楼主，你需要的是设计一套完整的VI系统，不是CI系统，VI就是视觉识别系统！也是一家正规的企业必须要做的一个项目！
在温州的设计一套VI系统大约是2万至50万不等```看设计的内容多少，也要看企业的大小！
如果不你是很懂的话，没有关系，你可以委托广告公司（正规的广告公司）帮你完成！他们会很专业化的帮你设计一套对你企业有用的VI出来！包括你们公司的标志，文案，服装，企业形象，户外广告，甚至都可以设计便签纸条的统一！色彩，搭配方面他们都可以完成！不用你担心！
你在百度上，基本上没有人能给你建议，因为视觉的东西，语言难说清！只有广告公司或者相关专业人员才能帮你设计一套标准的VI出来！1、ci，也称cis，是英文corporate identity system的缩写，目前一般译为“企业视觉形象识别系统”。ci设计，即有关企业形象识别的设计，包括企业名称、标志、标准字体、色彩、象征图案、标语、吉祥物等方面的设计。
2、ci设计是以企业标志（logo）、标准字体、标准色彩为核心展开的完整、体系的视觉传达体系，是将企业理念、文化特质、铂唐ci设计系统服务内容、企业规范等抽象语意转换为具体符号的概念，塑造出独特的企业形象。
3、视觉识别系统基本要素系统主要包括：企业名称、企业标志（logo）、标准字、标准色、象征图案、宣传口语、市场行销报告书等。应用系统主要包括：办公事务用品、生产设备、建筑环境、产品包装、广告媒体、交通工具、衣着制服、旗帜、招牌、标识牌、橱窗、陈列展示等。视觉识别（vi）在ci系统中最具有传播力和感染力，最容易被社会大众所接受，据有主导的地位。
在ci设计系统中，视觉识别设计（vi）是最外在、最直接、最具有传播力和感染力的部分。vi设计是将企业标志的基本要素，以强力方针及管理系统有效地展开，形成企业固有的视觉形象，是透过视觉符号的设计统一化来传达精神与经营理念，有效地推广企业及其产品的知名度和形象。问题界定：楼主想选择一种合适的颜色作为你们公司企业识别的一个标准，这个问题属于企业CIS系统设计中的视觉识别问题。
CIS包括理念识别（MI）、行为识别（BI）和视觉识别（VI）三部分。视觉识别系统是将企业的基本理念转化成系统化的视觉传达形式，塑造与企业经营理念、行为规范相一致的视觉形象。
理念识别、行为识别与VI相比，VI的传播力与感染力量最为具体和直接，可把企业的基本精神及特色更清晰地表达出来。
VI的效果最直接，项目最普遍，比MI，BI较易控制和管理，但MI始终是企业形象的核心。
我学过营销策划，所以懂得一些广告方面的东西。要做好一个形象识别系统，不是一蹴而就的，得按照程序一步一步来，整个流程做下来可能要花3~6个月时间。为什么要这么长时间呢？CIS设计开发基本流程这里列出来，你看看就明白。
CIS全员教育〈企业诊断〈分析企划〈方案内容设计〈设计方案测试〈设计方案确定〈按程序实施〈追踪评估考核〈资料建档
你们公司做电脑、办公设备维修，这类公司应当给人一种比较专业的形象，我建议可以选择蓝色作为你们的基本色，不管是企业LOG还是着装，以蓝色为主，代表更专业、更优质服务。首先你要清楚自己到底追求什么，是特色还是专业或者其他什么？如果想要特色，那么蓝色肯定不行，因为蓝色在IT领域的运用已经泛滥成灾了！你们现在的LOGO太像方正的标志了，小心别人起诉你！忠言逆耳，别不信！你好！
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百度里，我想关于CI VI这方面的专业人士不多！我是从事VI设计方面的！但是在温州市不是北京！
对于你的问题，比较难以回答，因为你的提问简单又复杂！
CIS包括理念识别（MI）、行为识别（BI）和视觉识别（VI）三部分。视觉识别系统是将企业的基本理念转化成系统化的视觉传达形式，塑造与企业经营理念、行为规范相一致的视觉形象。
理念识别、行为识别与VI相比，VI的传播力与感染力量最为具体和直接，可把企业的基本精神及特色更清晰地表达出来。
VI的效果最直接，项目最普遍，比MI，BI较易控制和管理，但MI始终是企业形象的核心。我们知道，单纯的表象不是形象，唯有以MI为内涵，深深扎根在企业文化、企业行为中的VI才能“常青”。
所以，楼主，你需要的是设计一套完整的VI系统，不是CI系统，VI就是视觉识别系统！也是一家正规的企业必须要做的一个项目！
在温州的设计一套VI系统大约是2万至50万不等```看设计的内容多少，也要看企业的大小！
如果不你是很懂的话，没有关系，你可以委托广告公司（正规的广告公司）帮你完成！他们会很专业化的帮你设计一套对你企业有用的VI出来！包括你们公司的标志，文案，服装，企业形象，户外广告，甚至都可以设计便签纸条的统一！色彩，搭配方面他们都可以完成！不用你担心！
你在百度上，基本上没有人能给你建议，因为视觉的东西，语言难说清！只有广告公司或者相关专业人员才能帮你设计一套标准的VI出来！好！
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百度里，我想关于CI VI这方面的专业人士不多！我是从事VI设计方面的！但是在温州市不是北京！
对于你的问题，比较难以回答，因为你的提问简单又复杂！
CIS包括理念识别（MI）、行为识别（BI）和视觉识别（VI）三部分。视觉识别系统是将企业的基本理念转化成系统化的视觉传达形式，塑造与企业经营理念、行为规范相一致的视觉形象。
理念识别、行为识别与VI相比，VI的传播力与感染力量最
AE——Account Executive——客户代表，或客户执行。代表广告公司接受广告主各种业务，并负责整体执行的人。
Account Group——业务小组。广告公司内负责某特定客户之工作小组。以AE为中心，成员包括行销企划、创意、媒体等工作人员，替客户执行广告企划设定、广告表现制作、媒体安排等业务。
Appeal Point——诉求点。广告讯息中，最能打动消费者心理，并引起行动的重点。
Brain Storming——动脑会议。可自由发想，不受限制的讨论会议。
Brand Image——品牌形象。消费者对商品品牌之印象。
CF——Commercial Film——乃广告影片是也，可不是电视广告脚本哦，Commercial Script是电视广告脚本。
Competitive Presentation——比稿。有的广告主不会将广告计划立即委托一家广告公司，而是让多家广告公司彼此竞争，再从中选择最优秀、最满意的广告公司。
Copywriter——文案（撰文人员）。负责广告文案的专门写作。
CI——Corporate Identity——企业识别。以统一性的标志表示企业的理念、文化以及经营的任务。
Creative Boutique——创意工作室。“Boutique”为法语中商店的意思，指专门零售店，特别是指贩卖流行物品、装饰品的商店。以这种语意为背景，由少数人组成、专门制作广告的公司，便称为小型制作专业广告公司。
Direct Response Advertising——直效广告。需要从潜在客户处得到简单回应的广告。例如邮购、直接信函、电讯行销，及有线电视购物频道。直效广告必须是双向沟通的。
Director——指导。在整个广告作业中，担任指导之专业职务。依照其经验不同，指导可分为资深指导（Senior Director)、指导（Director）和助理指导（Assistant Director）。
指导有以下各专业职位：
Account Director（业务指导）
Creative Director（创意指导）
Arts Director（美术指导）
Copy Director（文案指导）
Media Director（媒体指导）
Planning Director（企划指导）
Finisher——完稿员。从事完成广告平面工作的人员。
Layout——构图。版面设计之技巧。对美术设计而言，版面编排是一种基本技术。
Presentation——提案。对客户做正式的广告战略及创意企划案的提出。
Public Service Advertising——公益广告。企业及各社会团体诉求公共服务内容的广告。公益广告的范围相当广泛，举凡社会、福祉、教育、甚至谋求国际间相互了解的活动都囊括在内。
Supervisor——总监。广告专业中的最高职位，其工作为带领一整个专业单位。有以下各种专业总监：
Account Supervisor（业务总监）
Creative Supervisor（创意总监）
Media Supervisor（媒体总监）
Planning Supervisor（企划总监）
Research Supervisor（调查总监）
Target Market——目标市场。最主要的消费群。
Traffic Control Specialist（一般简称Traffic）——制管人员。广告制作的流程及时间上的控制是非常重要的一件事，制管人员即是负责推进及监督广告作业中各部门是否按照计划进行的专员。CIS企业形象识别设计
作为企业树立整体形象、拓展市场和提升竞争力的有效工具，CIS的价值已被诸多取得卓越成就的国际化大企业所认同。下面我们简单介绍CIS的含义、基本构成要素和设计目的。
CIS是英文“Corporate Identity System”的缩写，直译为“企业(团体)标识系统”。它是将企业的经营观念与文化用整体传达系统(特别是视觉传达设计)传达给周围的团体和个人，反映企业内部的自我认识和公众对企业的外部认识，也就是将现代设计观念与企业管理理论结合起来，以刻画企业个性，突出企业精神，使消费者对企业产生认同感。
CIS的基本构成要素分为三部分：统一的企业理念识别(Mind Identity)，简称MI；规范的企业行为识别(Behavior Identity)，简称BI；一致性的视觉形象(Visual Identity)，简称VI。这三者相辅相成，共同塑造企业独特的风格和形象，确立企业的主体特征。
CIS作为系统地塑造企业形象的方法，是20世纪以来成功综合运用现代管理学、市场学、营销学、公共关系学、广告学、组织行为学和社会心理学的结果，也是许多企业家经营实践和平面视觉设计师们智慧的结晶。它通过良好的视觉形象设计，以视觉符号的标志为发展中心，将企业形象作统一的、有组织的系统传播，使企业能迅速地被大众所识别，从而产生认同感。
